JOHDON VALMENNUS
Matka johtajaksi on vaativa, mutta myös antoisa – tiedän sen.
Millainen bändin jäsen olet? Millainen haluaisit olla? Millainen bändin johtaja olet, ja millainen haluaisit olla? Niin ja millaisen bändin johtaja?
Bändeissä on erilaisissa rooleissa ihmisiä ja erilaiset persoonat tuovat yhteisöön oman leimansa. Jokainen bändi on aina omanlaisensa juurikin edellämainituista syistä. Julkisuuskuvan mukaan Frank Zappa oli varsin erilainen johtaja kuin vaikka Foo Fighters pomo Dave Grohl, vai onko? Kuka tietää? Millainen johtaja sinä olet?
Johtaminen ja siinä roolissa jaksaminen vaatii itsensä systemaattista johtamista, itsensä kehittämistä, tarkastelua ja usein pysähtymistä. Sitä on mahdollista – ja syytäkin tehdä itsekseen, mutta usein tukea, tai vähintään vahvistusta omille ajatuksilleen on hyvä pyytää ulkopuoliselta ihmiseltä. Olisiko jopa vertaiselta?
Kuten johdon työnohjaus sivulla lainaan Soile Rothin artikkelia ”Erityisen oleellisena johtajat näkivät työnohjaajan (valmentajan) kyvyn toimia tavoitteellisesti ja tarvittaessa erilaisia menetelmiä hyödyntäen. ”. Siksi mielestäni erilaisten valmennuksellisten (ja työnohjauksen) työkalujen hyödyntämisen on tärkeää. Tähän lisättynä luottamuksellisuus ja eritysen tärkeää on valmentajan oma tausta, kokemus ja vertaisuus.
Olen toiminut erilaissa rooleissa johtajana lähes kolmekymmentä vuotta, sekä yrittäjänä kaksikymmentä vuotta – ymmärrän siis johtajuutta. Siksi näkemykseni valmentajana onkin yhdessä täysillä päätyyn menemistä ja täysillä mukana kulkemista. Tällä perusteella johdon erilaiset valmennus kokonaisuudet ovat jokaiselle osallistujalle personoituja kokonaisuuksia sisältäen vähintään,
- viikottaiset tapaamiset (etänä, 1 tunti / viikko)
- kotitehtävät joiden avulla tavoitteellisesti tarkastellaan ja etsitään ratkaisuja askarruttaviin asioihin
- kuukausittaiset henkilökohtaiset tapaamiset (1,5 tuntia / kerta)
- henkilökohtainen ”kuumalinja” akuutteihin kysymyksiin
- ohjauksen päätös, koonti ja katsanto ruokailuineen, sekä juomineen
Miltä kuulostaa?
Poiju-paketti
on 1 kuukauden kestoinen tehopaketti, jossa paneudutaan yhteen akuuttiin haasteeseen, johon etsitään konkreettisia ratkaisuja. Kokonaisuus sisältää seuraavaa:
- 1,5 tunnin tapaaminen henkilökohtaisesti viikottain, yhteensä 4 x 1,5 tuntia
- kotitehtävät: päivittäiset ja viikottaiset, sekä niiden seuranta
- ”ohjaajan kuumalinja”
- ohjauksen päätös, koonti ja katsanto ruokailuineen, sekä juomineen
Hinta 5500 euroa
(hintaan lisätään arvonlisäveroa 25,5%)
Majakka-paketti
on 6 kuukauden kestoinen johtajuuden tukipaketti. Työnohjauksen ja valmennuksen työvälineinä eivät ole pelkästään keskustelut, vaan voimme hyödyntää tarpeiden mukaan erilaisia toiminnallisia menetelmiä. Puolen vuoden aikana paneudutaan tiiviisti tarkastellen omaan johtajuuteesi, siitä löytyviin mahdollisuuksiin ja vahvuuksiin, näitä ominaisuuksia kehittäen. Kokonaisuus sisältää seuraavaa:
- 1 tunnin tapaaminen kahden viikon välein etänä tai henkilökohtaisesti
- kotitehtävät viikottain ja niiden viikottainen seuranta
- ”ohjaajan kuumalinja”
- ohjauksen päätös, koonti ja katsanto ruokailuineen, sekä juomineen
Hinta 3000 euroa / kk.
(hintaan lisätään arvonlisäveroa 25,5 %)
Luotsi-paketti
on yhden vuoden kestoinen johtajuutta tarkasteleva ja uutta synnyttävä matka – omaan kehittyvään johtajuuteesi. Asioita tarkastellaan omasta näkökulmastasi, mutta matkalle mukaan otetaan myös työyhteisö, ehkäpä asiakkaatkin. Lähtökohta on matka – utelias tutkailu, heittäytyminen, rohkaistuminen ja uuden oppiminen. Vuoden aikana tutustutaan itseen ja tarkkaillaan, sekä kuunnellaan mitä ympäristöllä on kerrottavana. Etsitään mahdollisuuksia ongelmien sijaan ja vahvistetaan vahvuuksia. Vuoden aikana tapahtuu seuraavaa:
- 1 tunnin tapaaminen kahden viikon välein etänä tai henkilökohtaisesti
- kotitehtävät viikottain ja niiden seuranta sekä toimenpiteet
- ”ohjaajan kuumalinja”
- ohjauksen päätös, koonti ja katsanto ruokailuineen sekä juomineen
Hinta 1750 euroa / kk.
(hintaan lisätään arvonlisäveroa 25,5 %)
MAJAKKA ja LUOTSI ovat maksettavissa kuukausittain ja ensimmäisen kuukauden aikana palvelu on peruttavissa. Mikäli palvelu peruutetaan ensimmäisen kuukauden aikana, siitä laskutetaan yhden kuukauden osuus. POIJU on peruttavissa toisen tapaamisen jälkeen, jolloin palvelusta laskutetaan puolet.
Hintoihin lisätään arvonlisäveroa 25,5 %, joka on yritykselle verotuksessa vähennettävä kustannus. Maksun voit suorittaa sähköisesti laskulla.
Ota yhteyttä tuossa alhaalla olevalla lomakkeella tai varaa aika täältä
- Yksilötyönohjaus
- Johdon työnohjaus
- Yrittäjän työnohjaus
- Ryhmätyönohjaus
- Työyhteisön työnohjaus
- Hallinnollinen työnohjaus
- Yrittäjän valmennus
- Johdon valmennus
- Method Fubar
- Hallitushaamu
Vie minut takaisin palveluihin, kiitos.
Yhteydenottolomake
Laitetaan rattaat pyörimään. Ota siis yhteyttä.
Lähtökohta on aina antaa tila kehittää taitoja, löytää uusia näkökulmia ja parantaa työhyvinvointia – oli kyseessä sitten yksilö, työyhteisö tai organisaatio.
Mikäli kampetta on lentänyt tuulettimeen, niin toimi heti. Mikäli taas tilanne on vakaa, niin ennakoi – ja toimi vielä nopeammin! Varaa kartoitus jo tänään!
Voit olla minuun yhteydessä viereisen lomakkeen välityksellä,
soittamalla numeroon 050 496 1224,
sähköpostilla osoitteeseen
tai varaa tapaamisaika