Tiimit ja työyhteisöt
Toimiva ja menestyvä työyhteisö kommunikoi ja kukoistaa. Työyhteisössä piilevien voimavarojen käyttöönotto on oleellista toimivan ja menestyvän organisaation arjessa. Haluatteko kehittää luottamusta, vuorovaikutusta ja ymmärtää muiden rytmisyyttä? Onko tarve oppia pysähtymään ja palautumaan kiireen keskellä?
Hyödyt
Meotodē metodi™ auttaa jakamaan keskenänne tietoa, jonka olette kartuttaneet vuosien saatossa. Tämä tieto ja kokemukset auttavat luomaan yhteisöllisyyttä. Se mahdollistaa ymmärtämään omien tunteiden ja reaktioiden vaikutuksia muihin ihmisiin. Metodi tukee viestimään paremmin ja inhimillisesti, sekä ymmärtämään ihmisten potentiaalin. Metodin toiminnallisuudessa keskeisessä roolissa ovat erilaiset Okinawan karaten harjoitusmuodot – olematta urheilua tai kilpailua. Filosofisessa ytimessä on Miyamoto Musashin Dokkodō ”Yksinäisyyden tie” -ohjeistuksen ohjeet, jotka tukevat uusia oivalluksia yhteisen toimivan työyhteisön arjessa.
Hinta
Meotodē-valmennus, 697 euroa / ryhmä / kerta (alv. 0)
Valmennus työyhteisölle, tiimeille tai ryhmille:
- 90 minuutin tapaamiset kahden viikon välein
- valmennuksen kesto 6 kuukautta
- ryhmän koko 6–10 henkilöä
- Ilmainen kartoitus!
- Sopimuksen mukainen suunnittelutyö, hinta 497 euroa (alv. 0)
- HUOM! Suuremmat ryhmät tarjouksen mukaan
Tutustu muihin Meotodē palveluihin: johtajat ja esihenkilöt | yksilöt
Kartoita tilanteesi ilmaiseksi ja varaa puolen tunnin tuokio tästä.
Hintoihin lisätään arvonlisävero 25,5%
Yhteydenottolomake
Laitetaan rattaat pyörimään. Ota siis yhteyttä.
Lähtökohta on aina antaa tila kehittää taitoja, löytää uusia näkökulmia ja parantaa työhyvinvointia – oli kyseessä sitten yksilö, työyhteisö tai organisaatio.
Mikäli kampetta on lentänyt tuulettimeen, niin toimi heti. Mikäli taas tilanne on vakaa, niin ennakoi – ja toimi vielä nopeammin! Varaa kartoitus jo tänään!
Voit olla minuun yhteydessä viereisen lomakkeen välityksellä,
soittamalla numeroon 050 496 1224,
sähköpostilla osoitteeseen
tai varaa tapaamisaika
arvot
KUUNTELEMINEN.
LÄSNÄOLO.
AUTTAMINEN.
